*Financial Times (FT)*의 보도에 따르면, 영국의 회계 감시 기구가 감사 업무에서 'Big Four' 기업들의 오프쇼어(offshore) 팀 활용이 증가하고 있다는 우려를 제기하며, 더 높은 판단력이 요구되는 업무에 해외 인력이 점점 더 많이 투입되고 있다고 경고했습니다.

7월 22일에 발표된 연례 품질 보고서에서 재무보고위원회(Financial Reporting Council, FRC)는 기업들이 "확장된 팀 모델 (extended team models)"을 통해 영국 내 감사 업무에서 오프쇼어 직원을 더 폭넓게 활용하고 있다고 밝혔습니다.

FRC는 이것이 해외 팀을 주로 일상적인 테스트와 행정 지원에 사용해 온 오랜 관행으로부터의 변화를 의미한다고 말했습니다.

대신, 규제 기관은 일부 오프쇼어 팀들이 이제 "전문적 판단 (professional judgement)"이 포함된 업무를 맡고 있다고 밝혔습니다.

이 모델은 Deloitte, EY, KPMG, 그리고 PricewaterhouseCoopers (PwC)에 의해 특히 인도의 대규모 운영을 통해 10년 이상에 걸쳐 개발되었습니다.

기업들은 비용을 절감하고, 숙련된 인력을 확보하며, 시차를 넘나드는 지원을 제공하기 위해 이러한 센터들을 활용해 왔습니다.

중견 기업들 또한 영국 내 공인회계사 시장이 더욱 제약됨에 따라 동일한 방향으로 움직이고 있습니다.

KPMG UK의 최신 투명성 보고서에 따르면, 감사 부문 직원의 약 4분의 1이 오프쇼어에 기반을 두고 있는 것으로 나타났습니다.

Big Four 기업의 감사인 두 명은 FT에 오프쇼어 팀에 대한 의존도가 높아지는 것을 목격했으며, 제공되는 일부 업무의 품질에 대해 우려하고 있다고 말했습니다.

FRC는 기업들이 오프쇼어링 (offshoring)과 관련된 리스크에 대비해 스스로를 "미래에 대비(future-proof)"할 필요가 있다고 말했습니다.

또한 향후 1년 동안 대형 운영사들이 자신들의 "확장된 팀 모델 (extended team models)"을 어떻게 관리하는지 모니터링할 것이라고 덧붙였습니다.

보고서는 또한 영국 기업들이 자신들의 국제 네트워크 내 다른 지역에서 수행되는 활동을 감독할 수 있는 능력에 대한 우려도 강조했습니다.

대부분의 주요 회계 법인은 국가별 파트너십 네트워크로 운영되며, 현지 기업들은 별도로 소유 및 관리되고 글로벌 기구가 전반적인 조율을 제공합니다.

FRC는 PwC의 영국 사업부에서 해외 회원사들이 필요한 영국의 승인을 받지 않고 감사 고객을 대상으로 비감사 업무 (non-audit work)를 수행한 사례가 "소수" 발견되었다고 밝혔습니다.

보고서에 따르면 PwC는 추가적인 위반 사항이 있었는지 확인하기 위해 상세한 내부 검토 (internal review)를 진행하고 있습니다.

영국 규정에 따라, 기업은 감사 고객에게 청구하는 비감사 수수료 (non-audit fees)가 감사 수수료 (audit fee)의 70%를 초과하는 것을 금지하고 있습니다.

이러한 서비스에는 컨설팅 (consultancy) 및 세무 자문 (tax advice)이 포함될 수 있습니다.

FRC는 네트워크 회사들이 제공하는 비감사 서비스 (non-audit services)를 승인하는 PwC의 체계를 검토하는 것을 우선순위에 둘 것이라고 밝혔습니다.

FRC는 이것이 "표적화된 (targeted)" 감독 대화를 통해 추진될 것이라고 덧붙였습니다.