명확한 합격/불합격 기준 없이 작업할 경우 뒤처질 위험이 있습니다.

요약

명확한 합격/불합격 기준이 없는 작업 방식은 뒤처질 위험을 내포하고 있습니다. Agentic RL은 스크립트가 확인할 수 있는 보상에 기반하기 때문에, 벤치마크에서 개선된 성능이 모호한 태스크에 대한 더 나은 판단으로 이어지지 않을 수 있다는 점을 지적합니다.

핵심 포인트

• 명확한 합격/불합격 기준 부재 시 위험 존재
• Agentic RL은 스크립트 확인 가능한 보상 기반
• 벤치마크 개선이 모호 태스크에 적용 어려움